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Casos/Tribunal de Apelaciones/KLRA202500071

CORREA LEDEE, DORIS JEANNETTE V. NEGOCIADO DE SEGURIDAD DE EMPLEO

Tribunal de Apelaciones

Información del Caso

Partes:

CORREA LEDEE, DORIS JEANNETTE V. NEGOCIADO DE SEGURIDAD DE EMPLEO

Ponente:

—

Materia:

—

Detalles Técnicos

Número de Caso:

KLRA202500071

Año:

2025

Fecha:

20 de marzo de 2025

Resumen

Sentencia del Tribunal de Apelaciones de Puerto Rico en un recurso de revisión administrativa. Doris Jeannette Correa Ledée impugna la determinación del Negociado de Seguridad de Empleo que la declaró inelegible a los beneficios del PUA bajo la Ley CARES. La inelegibilidad se basó en la insuficiencia de documentos para verificar su empleo o trabajo por cuenta propia. Tras apelar, se señaló una audiencia telefónica ante un árbitro del DTRH, a la cual la recurrente no compareció. El Secretario del DTRH confirmó la inelegibilidad, al considerar que la excusa de la recurrente por no asistir a la audiencia (problemas con notificaciones por correo y email) no constituía justa causa. La recurrente acudió al Tribunal de Apelaciones alegando error en la determinación sobre su incomparecencia. El Tribunal, tras revisar el expediente, confirma la Resolución administrativa recurrida.

Contenido del Caso

Estado Libre Asociado de Puerto Rico
TRIBUNAL DE APELACIONES
PANEL VIII
DORIS JEANNETTE
CORREA LEDĖE
Recurrente
KLRRevisión Administrativa
procedente del
Departamento del
Trabajo y Recursos
Humanos; Negociado
de Seguridad de
Empleo
Apel. Núm.:
PUA-09806-24
Reclamación:
A00-000-1088-5176
v.Sobre:
Verificación Laboral-
Inelegibilidad a los
beneficios del "PUA" y
"CARES"
Negociado de
SEGURIDAD DE EMPLEO
(NSE)
RecurridoPanel integ...
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