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Casos/Tribunal de Apelaciones/KLRA202100191

CORDERO GONZALEZ, JONEIL V. NEGOCIADO DE SEGURIDAD DE EMPLEO

Tribunal de Apelaciones

Información del Caso

Partes:

CORDERO GONZALEZ, JONEIL V. NEGOCIADO DE SEGURIDAD DE EMPLEO

Ponente:

—

Materia:

—

Detalles Técnicos

Número de Caso:

KLRA202100191

Año:

2021

Fecha:

19 de mayo de 2021

Resumen

Sentencia del Tribunal de Apelaciones de Puerto Rico en un recurso de revisión administrativa. El recurrente impugnó la descalificación para recibir beneficios de compensación por desempleo dictaminada por el Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH). El Negociado de Seguridad de Empleo (NSE) denegó inicialmente los beneficios por considerar que el recurrente abandonó su trabajo sin justa causa atribuible al patrono. La Oficina de Apelaciones ante el Secretario del DTRH confirmó esta decisión, señalando que el recurrente no estuvo disponible para una audiencia telefónica programada. Inconforme, el recurrente presentó un recurso de revisión ante el Tribunal de Apelaciones. El Tribunal examinó el expediente y la presentación del recurso. Se determinó que el recurso fue presentado de forma tardía. Por consiguiente, el Tribunal desestimó el recurso. La desestimación se fundamentó en la falta de jurisdicción debido a la presentación extemporánea.

Contenido del Caso

Estado Libre Asociado de Puerto Rico TRIBUNAL DE APELACIONES PANEL II
JONEIL CORDERO GONZÁLEZ
Recurrente
v.
KLRA202100191Revisión Administrativa
Procedente del
Departamento del Trabajo
y Recursos Humanos
Apelación Núm.:
C-01854-20S
Sobre:
Inelegibilidad a los
Beneficios de
Compensación por
Desempleo Sección 4(b)(2)
de la Ley de Seguridad de
Empleo de Puerto Rico
NEGOCIADO DE SEGURIDAD DE EMPLEO (NSE)
Recurrido
Panel integrado por su presidente el Juez Bermúdez Torres, la ...
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