Partes:
BMF INC V. SECRETARIO DEL DEPARTAMENTO DEL TRABAJO
Ponente:
—
Materia:
—
Número de Caso:
KLRA201900803
Año:
2020
Fecha:
23 de junio de 2020
BMF, Inc. solicitó revisión judicial de una determinación del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH) que le denegó la exención del pago del bono de Navidad. La empresa había pedido la exención alegando pérdidas económicas, presentando estados financieros auditados. El DTRH denegó la solicitud porque los documentos carecían del sello original del Colegio de CPA, según requería la ley. Tras intentos infructuosos de reconsideración administrativa, BMF, Inc. acudió al Tribunal de Apelaciones. Durante la tramitación del recurso, BMF, Inc. informó haber iniciado un proceso de quiebra bajo el Capítulo 11 del Código de Quiebras. Con base en ello, solicitó la paralización de los procedimientos ante el Tribunal de Apelaciones. El Tribunal analizó la figura de la paralización automática (stay) que opera al presentarse una petición de quiebra. Concluyó que, conforme a la ley federal de quiebras, procede ordenar la paralización del caso. Por tanto, el Tribunal dictó sentencia ordenando la paralización de los procedimientos de revisión judicial.
| Estado Libre Asociado de Puerto Rico TRIBUNAL DE APELACIONES Panel IV | ||
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| BMF, INC. Recurrente | KLRA201900803 | Revisión Administrativa procedente del Negociado de Normas de Trabajo del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos |
| SECRETARIO DEL DEPARTAMENTO DEL TRABAJO y RECURSOS HUMANOS Recurrido | Caso Núm: A5-AUD-BN-0040-18 Sobre: Exención de Pago de Bono de Navidad; Falta de Notificación de Términos para Solicitar Revisión Judicial | |
| Panel integr... |
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