Partes:
ROSA RODRIGUEZ, SANDRA E VS HOSPITAL PAVIA DE ARECIBO
Ponente:
—
Materia:
—
Número de Caso:
KLCE202301320
Año:
2024
Fecha:
22 de febrero de 2024
Este es un juicio del Tribunal de Apelaciones de Puerto Rico que revisa una resolución del Tribunal de Primera Instancia. Hospital Pavía Arecibo (Doctor Susoni Health Community Service Corp.) solicitó un recurso de certiorari tras la negativa del tribunal primario a desestimar sumariamente una demanda. La demanda fue presentada por Sandra E. Rosa Rodríguez, una exempleada despedida en julio de 2019. La recurrida alega despido injustificado, discrimen, hostigamiento sexual y represalia por quejas internas y participación en actividades sindicales. Reclama indemnización por daños, salarios y beneficios dejados de devengar. El hospital peticionario sostiene que el despido fue justificado debido a comentarios inapropiados de la empleada en redes sociales, violación de políticas, historial disciplinario y una querella de hostigamiento sexual basada en una relación consensual. El hospital también argumentó que un contrato de transacción previo impedía la demanda y que el caso podría ser jurisdicción exclusiva de la Junta de Relaciones del Trabajo. El Tribunal de Apelaciones evalúa ahora la decisión del Tribunal de Primera Instancia de no desestimar el caso.
| Estado Libre Asociado de Puerto Rico TRIBUNAL DE APELACIONES PANEL VII | ||
|---|---|---|
| SANDRA E. ROSA RODRÍGUEZ Recurrida V. HOSPITAL PAVÍA ARECIBO Peticionario | KLC | Certiorari procedente del Tribunal de Primera Instancia, Sala Superior de Arecibo Caso Núm.: AR2021CV00593 Sobre: DESPIDO INJUSTIFICADO (LEY NÚM. 80) Y OTROS |
Panel integrado por su presidenta, la Jueza Grana Martínez, el Juez Pérez Ocasio y la Jueza Martínez Cordero. ¹
Grana Martínez, Jueza Ponente
Todo el contenido de Leyes, Casos y Reglamentos es siempre gratis.
Sin tarjeta de crédito