Partes:
RIVERA MARRERO, LUZ N V. SEARS ROEBUCK DE PR, INC
Ponente:
—
Materia:
—
Número de Caso:
KLCE201401637
Año:
2015
Fecha:
30 de enero de 2015
Resolución del Tribunal de Apelaciones de Puerto Rico sobre una petición de certiorari presentada por Sears Roebuck de Puerto Rico, Inc. Sears solicitó la revisión de una Orden del Tribunal de Primera Instancia que denegó su solicitud de desestimación parcial. El caso subyacente fue iniciado por Luz N. Rivera Marrero, quien presentó una querella contra Sears por despido injustificado y discrimen por razón de sexo. La señora Rivera fue despedida en febrero de 2014 y alega que su cese fue discriminatorio, citando la posterior contratación de un hombre para su puesto. Reclama daños, reinstalación, salarios dejados de devengar y otras compensaciones bajo diversas leyes laborales y antidiscrimen. Sears sostiene que el despido se debió a una reorganización y que la recurrida no fue seleccionada para un nuevo puesto por no ser la mejor candidata, negando el discrimen. El Tribunal de Apelaciones denegó la expedición del recurso de certiorari solicitado por Sears.
LUZ N. RIVERA MARRERO Demandante - Recurrida v.
SEARS ROEBUCK DE PUERTO RICO, INC.
Demandado - Peticionario
Certiorari procedente del Tribunal de Primera Instancia, Sala de Carolina
Civil núm.: F PE2014-0276 (404)
Panel integrado por su presidenta, la Jueza Varona Méndez, la Juez Gómez Córdova y la Juez Rivera Marchand
Varona Méndez, Jueza Ponente
En San Juan, Puerto Rico a 30 de enero de 2015. Compareció ante nosotros Sears Roebuck de Puerto Rico Inc. (Sears, pet...
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