VILLORIA BARRIOS, CARMEN YOMARA VS ALPINE HEALTH TECHNOLOGIES CORPORATION

El Tribunal de Apelaciones de Puerto Rico emitió una sentencia en el caso de Carmen Yomara Villoria Barrios contra Alpine Health Technologies Corporation, confirmando un dictamen previo del Tribunal de Primera Instancia. La apelación buscaba la revisión de una Sentencia Sumaria del TPI que desestimó la querella de la señora Villoria Barrios por despido injustificado. La apelante alegó haber sido víctima de discriminación laboral desde 2015, incluyendo la falta de aumentos salariales y la negación de una posición de supervisora que fue otorgada a otra empleada. A partir de 2021, reportó un trato hostil por parte de su nueva supervisora, lo que escaló a un patrón de acoso y represalias tras sus quejas al Departamento de Recursos Humanos. Entre las acciones alegadas se encuentran una amonestación, la remoción de sus proyectos sin explicación y el desinterés de la empresa ante sus solicitudes de acomodo razonable y revisión salarial. Estos eventos, según la apelante, afectaron su salud emocional y mental, llevándola a renunciar el 8 de diciembre de 2022. Tras examinar el recurso, el Panel Especial del Tribunal de Apelaciones determinó confirmar la desestimación del caso por parte del Tribunal de Primera Instancia.