Luis López del Castillo y otros co-demandantes que se identifican en los anejos de la demanda v. Baxter Health Care Corp.

El Tribunal Supremo de Puerto Rico emitió una decisión el 14 de enero de 2005 en el caso Luis López del Castillo y otros contra Baxter Health Care Corp. La controversia principal giraba en torno a una reclamación de salarios presentada por aproximadamente 217 empleados y ex-empleados de Baxter. Los demandantes buscaban compensación por periodos de alimentos trabajados, vacaciones fraccionadas, trabajo en el séptimo día de descanso y tiempo de vestimenta. El pleito fue incoado como una acción representativa bajo la Ley Núm. 379 de 1948. La cuestión central ante el Supremo era si el litigio debía tramitarse como un caso civil de litigación compleja. El Tribunal de Primera Instancia había denegado esta clasificación. El Tribunal de Apelaciones se negó a revisar esa decisión mediante certiorari. El Tribunal Supremo decidió expedir el auto de certiorari para considerar el asunto y revocó la resolución del Tribunal de Primera Instancia. Esta decisión representó la primera interpretación de las Reglas para Casos Civiles de Litigación Compleja por parte del Tribunal.