Reglamento 6938

Las enmiendas al Reglamento para la Administración de los Recursos Humanos del Servicio de Carrera Gerencial de la Corporación de Puerto Rico para la Difusión Pública se detallan en este documento. Establece el marco legal y las normas generales que rigen este servicio, abordando su composición y las categorías de empleados. Se especifican los procesos de clasificación de puestos, desde la creación de planes hasta la asignación de escalas salariales y la determinación de jerarquías. El reglamento también cubre exhaustivamente el reclutamiento y la selección, incluyendo convocatorias, procesamiento de solicitudes, exámenes y nombramientos. Además, se establecen directrices claras para ascensos, descensos y traslados, así como para la capacitación y el desarrollo del personal. Las normas para la retención en el servicio abarcan la seguridad en el empleo, acciones disciplinarias y renuncias. Finalmente, se definen las políticas de retribución y administración de salarios, detallando aumentos por años de servicio, diferenciales y otros métodos alternos.